Búsqueda y Selección de Profesionales IT PDF Imprimir E-mail
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iTechCareer RD - División Reclutamiento de http://iTechCareer.com

Nuestros Servicios:

1. Recruiting IT

Búsqueda y selección de personal para el ambiente IT, con amplia experiencia en su multiplicidad y variedad de perfiles técnicos. Utilizamos múltiples herramientas, entre ellas nuestra Web de Empleo (http://itechcareer.com) con mas de 50,000 contactos (perfiles de Sistemas y Telecomunicaciones), a lo que sumamos la web 2.0, Grupos en Redes Sociales, para seleccionar y evaluar nuevos candidatos.

El servicio de Recruiting está enfocado en la búsqueda, reclutamiento, selección y entrevistas de perfiles específicos para niveles Técnicos, Profesionales y Ejecutivos en Information Technologies.

Descripción del Servicio

• Relevamiento de tareas y funciones.

• Búsqueda de nuestra base de datos y publicación.

• Selección de C.V. en función de los criterios definidos.

• Contacto con los posibles candidatos y realización de entrevistas individuales y/o grupales a cargo de profesionales del área de recursos humanos.

• Presentación de los candidatos.

• Asesoramiento en la toma de decisión.

Servicios Opcionales

• Test Psicotécnicos.

 

Nuevo! e-Contact: Screening Telefónico + Entrevista Web Cam (Nuevo!)

Trabajamos para Ud! Filtramos de nuestra base (50,000 candidatos IT) los mejores profesionales, los contactamos y se los presentamos con un detallado informe con sus conocimientos técnicos, disponibilidad y pretensiones.

 

2. Executive Search IT

Somos expertos en head-hunting de candidatos para la dirección de negocios, a partir de nuestra amplia red de relaciones en el sector.

Este servicio de alta confidencialidad está enfocado a la búsqueda y elección de candidatos para cargos Gerenciales y estratégicos de alto nivel a través de la identificación y localización de profesionales que ocupan un cargo análogo en otra empresa.

Incluye los procesos completos de definición del perfil del postulante requerido, evaluación psicotécnica (optativa), coordinación de reuniones de acercamiento y asesoría en la decisión de contratación.

Para ello nuestra metodología se basa en dos pilares principales:

• Un conocimiento completo de las funciones requeridas por el puesto (habilidades técnicas y cualidades personales)

• Dominio del mercado (Amplia red de contactos).

 

Para más información, no deje de requerirnos detalle, por mail a  Esta dirección electrónica esta protegida contra spam bots. Necesita activar JavaScript para visualizarla

 

Equipo iTechCareer

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